她结合全镇实际，细化部署、明确分工：“农业是我镇立身根本，合作社、加工厂必须持续紧抓、绝不松懈。扩大规模、延伸产业链的方案，你后续牵头落实，摸排土地资源、市场行情，拿出详细调研报告和实施方案。”

“另外我补充一点，今年春节回乡，听闻省内多地试点大棚蔬菜种植技术，反季节种植、四季产出，经济效益远超传统农耕，发展势头极好。你后续安排专人调研学习，结合我镇土壤、气候、地形条件，研判大棚蔬菜落地的可行性，为我镇农业转型升级探新路。”

“好，我立刻落实。”叶舟当即应声记下。

姜映月话锋一转，顺势完成权力分工，兼顾平衡、拿捏分寸：“教育、医疗两大民生板块，事关千家万户切身利益，琐碎繁杂却至关重要。霍镇长，这两块工作，今年就辛苦你牵头主抓。”

霍长河微微一愣，显然没料到自己会分到核心民生工作。他本以为今日会议只是旁观列席、充当背景，没想到直接分到实打实的分管任务。

短暂错愕过后，他立刻满脸堆笑，连连应承：“好好好！书记放心，民生无小事，我必定全力以赴、抓实抓细，绝不辜负班子信任！”

脸上笑意绽开，层层褶皱堆积，看似诚恳积极。

姜映月心底通透明白，为官之道在于制衡，权力不可独揽、工作不可单边施压。

霍长河身为镇长，手握政府行政权，若是长期无事可做、无权可用，必然心生隔阂、暗中掣肘。适当放权、分配核心民生工作，给他存在感、价值感、履职空间，既能稳住班子大局，避免内耗制衡，又能借助老干部的资历经验落实工作，是最优解。

稳住人心，方能稳住大局。

“那就这么定，全年核心工作分工敲定。”姜映月合上笔记本，敲定大局，随即想起另一项人事小事，顺势开口，“还有一件事，文静雅同志新晋宣传委员，原文化站站长岗位空置，长期空岗不利于工作推进，需要尽快补齐人选。”

她目光先落向霍长河，客气问询：“霍镇长，你基层经验足、人脉广，有没有合适的人选可以推荐？”

看似礼貌征询，实则是官场试探。

霍长河心头瞬间透亮，快速权衡利弊。

他已然看清当前格局，新班子核心是姜映月与叶舟，自己已然边缘化，无权无势、无力博弈。此刻若是贸然推荐人手，一旦不合一把手心意，只会徒增嫌隙、自讨没趣。

短暂沉吟，他稳妥摇头：“我这边暂时没有合适人选，书记和叶舟年轻眼光准，你们定就好。”

姜映月眼底掠过一丝了然，顺势将目光转向叶舟，眼神带着心照不宣的默契：“叶舟，你长期扎根基层，熟悉镇里年轻干部，你有没有合适的人选推荐？”

时机恰到好处。

叶舟瞬间读懂姜映月的用意，这是一把手特意留给自己的举荐名额，用来培植自己人手、稳固阵营根基。他几乎没有迟疑，当即开口举荐：“书记，我推荐商陆。”

“商陆扎根基层多年，踏实肯干、吃苦耐劳、执行力极强，去年在合作社工作中表现突出、实绩亮眼，已是镇里正式在编干部，心性沉稳、可塑性强，完全可以胜任文化站站长一职，多岗位锻炼、快速成长。”

“商陆……”姜映月轻声沉吟，脑海中浮现出商陆踏实勤恳的模样，本身印象极好，又是叶舟嫡系人手，自然全力认可。

她当即拍板：“不错，是个靠谱的好苗子，踏实务实、值得培养。”

最后，她再次看向霍长河，走完最后的流程，给予对方足够尊重：“霍镇长，你看商陆任职文化站站长，是否可行？”

一句话，将官场分寸、人情世故、体面尊重，拿捏到了极致。

霍长河端着搪瓷茶杯，心底长长叹了一口气，彻底通透所有局势。

先问自己、假意放权，再问叶舟、敲定人选，最后再问自己、走过场式征求意见。

整套流程行云流水、步步为营，看似全员商议，实则早已定局。自己全程参与，却全程没有话语权、决策权，彻底沦为陪衬背景板。

他脸上依旧挂着得体的笑意，不露半点不甘与不满，微微点头：“可行，年轻人踏实能干，合适，非常合适。”

笑意温和，心底却彻底清明。

自此，他彻底认清现实。

在望川镇新一届班子的权力棋局里，他已然彻底边缘化，核心权力、人事话语权、大局主导权，尽数掌握在姜映月与叶舟手中。

新班子的第一刀，干净利落、精准落地，彻底敲定望川镇全新的权力格局。